『主体性とは：自分に何が出来るか』
『主体性とは：自分に何が出来るか』
スタッフの日報にこんな言葉が
出始めました。
「自分に何が出来るか、考えてみたいと
思います。」
周囲で誰かが頑張っている
会社の目標が明確になった
チームが困難にぶつかっている
こんな時、
遠くから見ている
自分は違うチームだから
下手に口を出しても
俺は関係ない
関わっても得ないし
関わらなくてもペナルティーないし
と考えるか
「自分に何が出来るんだろう」
と考えるか。
今期が始まり、会社と各チームの
目標が明確に共有されました。
個人の課題も共有され。
俺には関係ない、自分の事で精一杯。
と捉えてしまうか、
自分に何が出来るだろう、と周囲に
関心持ち、行動に移せるか。
自ら考え
自ら発言し
自ら行動し
自ら反省する
遠くから見ている人も、決して悪意あるわけでなく、
どちらが、そうあるべきかは、理解しているもの。
ただ、なかなか動くことが出来ないのが普通。
人間だもの。
そんな照れくさい状態から変容し、
全員が主体的に、自分に何が出来るか考え合う。
そんな質高い関係性のチーム創り。
とうとう、スタッフ同士で始まりだした
ようです。
大変うれしいです。
いい会社を創りましょう！
